是的，生育津贴和产假工资不能同时领取，参保人只能二选一，但如果生育津贴高于职工原工资标准用人单位应当将生育津贴余额支付给职工;若是生育津贴低于职工原工资标准差额部分由用人单位补足。

可以的。兰州符合生育医疗待遇的参保人员，缴费次月起享受待遇；符合生育保险津贴待遇的参保人员，生育前连续缴费满6个月的次月起享受待遇。

兰州市女职工生育可以报销：女职工生育项目类医疗费、计划生育项目类医疗费、女职工产前检查费、女职工产前疾病筛查费、女职工生育津贴、计划生育津贴。男职工报销：男职工护理假津贴及未就业配偶生育医疗

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兰州职工医保以本人的实际工资作为缴费基数，缴费基数不得低于兰州市上年度职工平均工资的60%;缴费基数不得高于兰州市上年度职工平均工资的300%。缴费基数详见全文！

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